《物流职业岗位体验平台》系统模仿真实物流公司营运为主，以物流职业岗位体验方式学员学习掌握物流相关的知识，再用考试方式强化学员对知识的掌握。以物流职业岗位体验的方式让学员不断去学习物流知识与相关业务流程操作，流程操作完成有对应金币做为鼓励。有足够的金币才能学习更多技能知识，学了技能后方可以升级。　　学员没有任何职业技能，需要进入培训基地，学习一种或多种岗位技能。学员在培训基地学习技能，可以去应聘对应技能要求的岗位。学员在该企业岗位上，通过工资，以及处理业务，积累相应的经验值和收入。学员达到足够经验值后，同时去培训基地学习更多的技能，可以去应聘技能要求更高的部门经理等岗位，获取更多经验值和收入。 　　学员进入一家物流公司，掌握物流公司的各种业务，从低层岗位不断学习技能知识升职，每个岗位都有不同业务。完全掌握一家物流公司，可以跳槽到另一家物流公司继续学习。 　　物流职业岗位体验平台预设物流职业岗位体验基础架构，提供各种物流职业岗位体验配套功能，实施人员只需专注物流职业岗位体验核心玩法的设置。