zhi称分为初级zhi称、中级zhi称和G级zhi称，是事业单位专技岗位人员技能水平的一种体现。同时对于专技人员来说，通过zhi称的评聘可以提高工资水平，中级zhi称的工资相当于科级干部，而到了G级zhi称工资可以达到处级干部的水平，因此专技人员非常看重zhi称。 1、落户：关于zhi称评审和落户的问题，就是目前很多很多城市对于落户有一定的要求，参加了zhi称评审具备了工程师zhi称会给落户带来很多的便利，对于一些地区的落户政策限制拥有工程师zhi称可以降低很多要求，比如说社保年限问题，有zhi称都能减少好几年的要求。 2、养老金：养老金问题其实guo家一直在改革，就拿现在说，如果说您工作的时候拥有中G级zhi称，那么退休的养老金与zhi称也存在一定的关系，有的地区会在原基础↑每月多加一部分，或者说一次性加一年的等等，每个地方政策不同，但是都有一个特点，就是大部分多少有补助，这个就是不要白不要了。 3、涨工资：大家办理zhi称以后无论是自己单位聘任，还是在外面gua靠，说白了还是被企业聘任，一旦zhi称聘任后，工资与zhi称是挂钩，在单位的话每个月都可以多领工资，一般都是一个月多给几百到一千，一年就是一万多啊。 只要聘任到岗，事业单位中级zhi称的工资至少要比初级每月高出700到1000元，养老、yi疗、公积金等待遇随之水涨船高，更遑论晋升、转岗、提拔甚至调任公务员等方面的优势了。在事业单位，只要拿到中G级zhi称并且评聘↑岗，那绝dui有百利而无一害。 在单位有名额聘你的前提下，事业编工资可按公务员副科级别套，当然这jin限于工资，不包括年底考核奖金。当你评↑中级zhi称，并且顺利晋升实职副科职务的时候，你评↑zhi称后的工作年限可算作公务员工作年限，届时在公务员序列又可以更快地享受加工资的待遇。