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奖金制度模式双轨 软件结算管理系统   软件系统都是根据奖金制度方案进行开发的，首先，而在开发前就要把奖金制度每个奖项讲清楚，然后奖项采用结算方式功能等，需要电脑版的还是手机版，商城需要内部商城还是外部商城，只要把这些都讲清楚了，系统做出来就是你需要的那种。如果讲不清楚，系统做出来就有很多地方不对，这样浪费时间，所以，需要做软件的朋友，需要把你设计的制度方案发过来，我们进行讨论，从而才能做出你需要的软件。 的 软件， 的 经验，精英的顾问专家，丰富的媒体资源，给客户带来 收益。 我们愿与国内外各界朋友进行广泛的技术和业务合作. 以 的服务，为客户不断提供更具市场竞争力的管理软件，携手共创 美好未来。   双轨 制度有几个明显的特征： 1、双轨 制度允许个人经营业绩（消费积分）可以无限代累计，只要你途中不放弃，达到 程度，就可领取奖金。双轨 制度的奖金比例虽然不高， 但是不论高阶、中低阶都可以领到，这样能把市场倍增效益放到大。 2、双轨 制度将经营者与消费者结合为一体，纵使你是一位消费者，也可以因为制度而受惠，即消费者也可以通过 结算软件领到奖金， 这种消费获利的新模式能激发更多人参与 。 3、双轨 制度下，每个人都只有2条直推线，但是每个人都不止有2位朋友，秉持着互助精神，上线可以将人脉不断往下安置，间接帮助能力较弱的人。 由于没有第三条线，每个人的组织都是往下扎根，成功的机会比别人大。 4、双轨 制度打破奖金按照业绩、位阶区分的模式，双轨制中的奖金比例从基层到高阶都一样。双轨 制度的大特色在于奖金收益的多少和组织大小紧密相连， 而不是和位阶有关。双轨制中无论是低阶、中阶还是高阶，赚钱机会都是平等的，没有所谓后进入就没有机会赚钱的问题。因此，只要付出就有机会，没有因人而异， 并不是先来的人就 要先成功，后进者只要努力一样可以超越。