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劳务派遣机构依法与被派遣劳动者签订劳动合同，按照劳务派遣协议将被派遣劳动者派到用工单位服务，由用工单位对被派遣劳动者的劳动过程进行指挥、监督和管理的一种用工形式。   什么样的人员适合进行劳务派遣？     劳务派遣涉及极为广泛，从管理人员、技术人员至一般员工，均可采用派遣方式，目前主要劳务派遣人员类别有： 1.国有企业改制后所使用的合同制员工。 2.事业单位编外临时聘用人员； 3.服务性行业员工（餐饮服务、客房酒店服务等）； 4.商业企业员工（收银员、销售人员、文员等）； 5.物业管理员工（各类技术人员、保洁员、保安员、园艺师等）； 6.工业企业员工（司机、仓储人员、普通技工、劳务工等）。   广州劳务派遣服务内容： 劳务派遣机构应为用工单位提供以下服务： 签订劳务派遣协议； 被派遣劳动者的招聘、筛选、评估和推荐； 被派遣劳动者的业务技能培训；    与被派遣劳动者之间劳动争议的协调处理； 代收、代发被派遣劳动者的劳动报酬、社会保险费等； 劳务派遣业务管理。   骏伯集团是一家资质齐全、经验丰富、实力过硬的人力资源服务机构，公司成立于2003年3月，为了满足客户的需求在偏远的三四线城市也陆续开设网点,目前全国劳务派遣已操作的网点已突破350个，实现“一地签约、全国通行”。 骏伯人力集团成立19年，总部位于华南区中心，分公司遍及全国，业务网点350个。聘请了多位专家担任顾问，可为客户在人事管理制度及出现劳动争议时提供法律咨询，提供劳务派遣、灵活用工和猎头服务。行业内享有很高的满意度和美誉度。为企业、分公司、办事处、提供省事，省成本的劳务派遣服务。 广州骏伯人力资源集团有限公司 联系人：陈经理 手机与微信同号：18902802393 办公QQ：2207968458 地址：广州市天河区中山大道西140号华港商务大厦东塔803-806室